Thursday, April 29, 2021

ماجستير إدارة العقود والمناقصات المهني بإعتماد بريطاني من Uhrda Education خلال الفترة من 2– 6 مايو2021 م جـــوال & واتس اب: 00201009306111

 

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

يهديكـم الاتحـاد العربـي لتنميـة المـوارد البشريــة

بإعتماد بريطاني من Uhrda Education

ماجستير إدارة العقود والمناقصات المهني

Master of Professional Contracts and Bidding Management

اونلاين عبر منصة زووم ( بحد اقصى 5 افراد بالقاعة )

خلال الفترة من 2– 6 مايو 2021 م

مقدمة /

يستفيد الحاضرين لبرامج الماجستير من خلال تعلم أنشطة تطبيقية حول فن إدارة العقود والمناقصات سواء في المرحلة التي تسبق تحضير وتجهيز وصياغة العقد والعرض المناسب، أو حتى في إدارة المناقصة أثناء تواجد أطراف الأخرى ضمن المناقصة ومهارات المزايدة والتركيز على نقاط القوة لدى الشركة ونقاط الضعف لدى الأطراف الأخرى المشاركة ضمن المناقصة من أجل كسب العقود والمناقصات لصالح الشركة، كما يستفيد المشاركون في تعلم قواعد والضوابط القانونية الأساسية المنظمة للعقود.

الاهداف :

·        تنمية مهارات المشاركين في إدارة العقود والمناقصات.

·        مساعدة المشاركين في كيفية التعامل ضمن طاولة التفاوض على المناقصة.

·        اطلاع المشاركين على أهم المناهج الأكاديمية المتبعة في إدارة العقود والمناقصات.

·        تعريف المشاركين بالخطوات الأساسية التي يجب أن تسبق مراحل توقيع العقد أو المناقصة.

·        تعليم المشاركين مهارات المراجعة والتدقيق وفحص الصياغة النهائية للعقد المراد توقيعه من قبل الشركة.

·        تطوير قدرات المشاركين على التفاوض وتحسين الصياغة النهائية للعقد من الناحية الفنية ومن الناحية المادية بما يحقق المكاسب للشركة.

 

المشاركون المستهدفون: مسؤولي إدارة العقود ضمن الشركات. مسؤولي إدارة الشؤون القانونية وضبط صحة شروط العقود. المكلفين بإدارة أعمال المناقصات. المعنيين بتشكيل الفرق المسؤولة عن إدارة المناقصات. المراجعين القانونيين المكلفين بدراسة المناقصات. الطلاب والأكاديميين الراغبين في تطوير مهاراتهم في مجال إدارة العقود والمناقصات.

 

للتسجيل ومعرفة المحاور والرسوم اضغط هنا

للتواصل عبر الواتس اضغط هنا

 

لمزيد من المعلومات برجاء الاتصال

مدير التدريب

أ/ ميرفت شاهين

جوال& واتس: 00201110231700- 00201009306111

 

Click here to unsubscribe 

 

 

 

 

No comments: